| 16 Março 2010
Por Wesley Moura – F1 Digital
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A rede social que mais cresce na internet vira vitrine para divulgação de empregos. Você já fez o seu perfil?
Twitter virou uma febre nacional. Trata-se de um serviço de microblog onde responde a pergunta: "O que você está fazendo?" a pessoa tem 140 caracteres para colocar o que quiser. Claro que, a porcentagem das pessoas que usam para esse fim é mínima. A grande maioria das pessoas usa para troca de links interessantes e manter relacionamento com seus amigos, já que é uma ferramenta super fácil de usar.
Como se tornou um fenômeno mundial, as empresas também estão aproveitando essa onda e a presença de perfis corporativos vem crescendo a cada dia. Então porque não recrutar e publicar vagas de emprego pelo twitter?
Foi nessa linha de pensamento que grandes empresas de recrutamento e seleção, como a Asap, DMRH e Michael Page, começaram a usar o Twitter para publicar vagas e buscar profissionais. Um grande exemplo é o site de recrutamento Elancers que já divulgou 2.237 vagas desde maio do ano passado, que resultaram em 3.119 processos seletivos e 29 contratações através do Twitter.
Nos setores de tecnologia, comunicação e publicidade o uso do Twitter para encontrar candidatos já é comum devido os profissionais desses ramos de atuação serem os mais adeptos a essa ferramenta. Os recrutadores e empregadores apontam que a maior vantagem das redes sociais, como o Twitter, Facebook e Linkedln, são a ampla oferta de candidato em grande potencial.
De modo geral, as consultorias encaram o Twitter mais como um meio de divulgação de vagas do que uma ferramenta de seleção.Os especialistas em seleção, não pautam sua decisão somente através do perfil do Twitter.
Em geral, as redes sociais são ambientes informais, mas convém tomar alguns cuidados se a sua intenção é buscar um emprego na web. Se o perfil que você usa, ou avatar, é muito pessoal, é conveniente criar outro perfil, estritamente profissional – um espaço para compartilhar insights sobre sua área de atuação e assuntos relacionados ao trabalho.
Para os preconceituosos de plantão, não está fora de moda postar que você está em busca de oportunidades. Só evite fazer criticas ao atual empregador. Faz mau a sua imagem e o chefe pode descobrir e acabará em processo e demissão.
Um dos pontos que eu mais acredito que funcione é o design. Quando for criar seu avatar use uma fotografia ou desenho adequado para o seu perfil. Além disso, troque o plano de fundo (background padrão) para algo mais criativo, que remeta aos temas que você acompanha, use sua imaginação no photoshop ou outra ferramenta de edição de imagem.
Como os textos são limitados a poucos caracteres, deixe um link para o seu currículo no espaço reservado à biografia, até mesmo crie na imagem de fundo (background) algumas das suas qualificações, isso chama atenção e você vai direto ao ponto.
Outra ferramenta super interessante é o TwitRes, que possibilita que você poste seu Currículo Vitae e o divulgue entre seus seguidores do Twitter. O funcionamento é simples. Acesse twitres.com, clique em “Teweet Now” e coloque o mesmo login usado no Twitter. Você será direcionado a uma janela para fazer a inserção de seu currículo. O sistema gera um link que será automaticamente espalhado para toda sua rede de contatos.
Abaixo alguns perfis de empresas qye divulgam vagas no Twitter:
@CiadeTalentos – Oferece Vagas para jovens profissionais, principalmente para traubess.
@michaelpagebr – Oportunidades para executivos de média e alta gerência.
@asapexec – recruta profissionais de diferentes funções e mercados.
@vagas – Oeferece vagas e dicas sobre cursos.
@DMRH – trabalha posições com alto grau de complexidade. Portanto, é para profissionais mais experientes.
@job4dev – Oportunidades no mercado de TI.
@vagasnaweb – Oferece est[agops e empregos para os profissionais de web.
@EmpregoBrasil – Vagas para profissionais de todos os níveis.
@elancers_net – Site de recrutamento, divulga empregos e publica notícias.
@PCIconcursos – Divulga empregos, estágios e calendário de concursos públicos.
@currrículumvagas – Anuncia empregos para as mais variados níveis e funções em todo o Brasil.
@link_zero – Oferece vagas para Jornalistas.
@frila – Vagas para projetos específicos e temporários nas áreas de comunicação, publicidade e tecnologia.
Foram lançadas as dicas, agora é só começar a divulgar o seu currículo e mãos a obra.
Fonte de Pesquisa: Revista Você S/A
F1 Digital - Publicidade e Marketing Digital
Comentários
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Como assim não é uma forma de entretenimento?
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